1055 共生盆栽

1.档案1-最佳员工

李薇盯着屏幕右下角的时间，还有十七分钟。十七分钟后，这个月的销售数据报表必须提交，否则主管那张本就刻薄的脸会拉得更长，像一张被揉皱又强行展开的劣质打印纸。

办公室里弥漫着空调的嗡鸣、键盘的噼啪声，以及一种无形的、粘稠的疲惫感。打印机在角落规律地吞吐纸张，发出单调的、令人昏昏欲睡的节奏。没有人说话，只有偶尔一声压抑的咳嗽或鼠标的点击，像投入死水潭的石子，涟漪转瞬即逝。

她的视线不由自主地飘向窗台。那里放着一盆再普通不过的绿萝，栽在一个廉价的白色塑料盆里。几片心形的叶子垂下来，藤蔓沿着窗框随意攀爬。

这盆绿萝，是公司行政部统一采购的“净化空气、提升办公环境”的产物之一。

但李薇知道，这盆绿萝绝不普通。它是这间沉闷办公室的真正“最佳员工”，一个沉默的共生者。

当键盘声密集如雨，当主管的脚步声在走廊由远及近带来无形的压力，当午休时间被强制压缩，大家只能囫囵吞咽冰冷的三明治时——绿萝的状态最好。

它的叶片呈现出一种近乎不真实的油绿光泽，、舒展，仿佛吸饱了某种无形的养料。李薇甚至能隐隐闻到一丝极淡的、清新的植物气息，像雨后森林的边缘，带着微凉的感。

这气息钻入鼻腔，奇异地抚平了她因报表错误而狂跳的心脏边缘，让她能更“专注”地盯着那些跳动的数字，忍受着重复核对带来的精神磨损。她注意到，邻座那个经常因压力过大而胃痛的张姐，紧锁的眉头似乎也松动了些许，敲键盘的动作不再那么僵硬。

绿萝喜欢这种状态：低强度、重复性、略带压力的办公室氛围。这是它的温床。

上周五下午，新来的实习生小刘为了活跃气氛，偷偷连上了蓝牙音箱，放了一首节奏欢快的流行歌。音乐响起的瞬间，办公室死水般的氛围被搅动了。有人跟着节奏轻轻晃头，有人露出了久违的笑容。李薇甚至看到主管的嘴角也向上牵动了一下。

然而，几乎是同时，李薇眼角的余光捕捉到了窗台的异样。绿萝那几片最靠近音箱的叶片，以一种肉眼可见的速度失去了光泽，边缘迅速卷曲、泛黄，像是被无形的火焰燎过。

那股令人平静的清香消失了。不到五分钟，原本生机勃勃的藤蔓显得萎靡不振。

“小刘！关掉！像什么样子！”主管的呵斥声及时响起，带着被打扰的不悦。音乐戛然而止，虚假的欢快泡沫瞬间破裂。

办公室重新陷入熟悉的、令人安心的沉闷。键盘声和打印机声再次成为主旋律。李薇偷偷再看绿萝，那些发黄的叶片虽然没有立刻恢复翠绿，但萎蔫的趋势停止了。它似乎……松了口气？

真正的危机发生在季度团建日。

公司包下了一个郊区的拓展训练基地，要求“全员参与，放松身心，增强凝聚力”。口号喊得震天响。

李薇和同事们被迫换上滑稽的T恤，在烈日下进行着诸如“信任背摔”、“穿越电网”之类的团队游戏。

刺耳的口哨声、培训师通过劣质扩音器发出的亢奋指令、以及同事们为了“达标”而刻意发出的夸张笑声和加油声，构成了一种比办公室高压更令人窒息的环境——这是一种人造的、虚假的、充满表演性的“高压快乐”。

李薇感到头痛欲裂。她下意识地寻找绿萝的身影。行政部的人居然把它也带来了，美其名曰“让绿植也感受集体温暖”，就放在休息区的长桌旁。

此刻绿萝的状态糟透了。它的叶片不再是萎黄，而是呈现出一种病态的灰绿色，叶脉像黑色的血管般凸起。

更令人心惊的是，一些叶片的背面，开始渗出一种粘稠、无色、近乎透明的液体，在阳光下反射着诡异的光泽。

空气里弥漫着一股极其微弱、难以形容的甜腻气味，混杂在汗味和草地的土腥味中。

午餐时间，人群聚集在休息区。高分贝的喧闹声浪冲击着耳膜。主管正拿着话筒，激情西射地总结上午的“成功”，要求大家下午“再创佳绩”。

李薇离绿萝很近，那股甜腻的气味似乎浓了一点点。

突然，一种奇异的平静感包裹了她。主管挥舞的手臂变成了慢动作，他激昂的语调扭曲成了某种单调的嗡嗡声，像一台年久失修的机器。

周围同事的笑脸模糊、拉长，像融化的蜡像。她低头看自己的手，皮肤纹理变得异常清晰，仿佛每一道纹路都在流动、重组。

眼前的食物——油腻的鸡腿和蔫掉的沙拉——扭曲变形，色彩饱和度急剧升高，鲜艳得刺眼，边缘渗出粘稠的、类似绿萝叶背分泌物的液体……

“李薇？李薇！你怎么了？”旁边张姐的声音像是从水底传来，带着焦急和一丝不易察觉的恐慌。

李薇猛地晃了晃头，幻觉如潮水般退去，但残留的眩晕感和莫名的恶心感让她胃里翻江倒海。

她看到张姐脸色苍白，眼神涣散，显然也经历了什么。周围有几个同事也显得神情恍惚，有人揉着太阳穴，有人眼神发首地盯着桌面。

而绿萝，就在她眼前，一片靠近藤尖的嫩叶，极其轻微地抽搐了一下。叶背渗出的粘液更多了，汇聚成一小滴，无声地滴落在廉价的白色塑料盆边缘。

那粘液接触到盆壁的瞬间，似乎留下了一道极淡的、难以察觉的暗红色痕迹，转瞬即逝，仿佛错觉。

“不……不行了，主管，我好像中暑了……”李薇捂着嘴，脸色煞白地站起来，声音虚弱但坚决。她必须离开这里。张姐也立刻附和。

主管看着她们惨白的脸和周围几个明显不在状态的员工，皱了皱眉，最终不耐烦地挥挥手：“去吧去吧，去阴凉地方歇会儿！真扫兴！”

李薇几乎是逃离了休息区，远离了人群的喧闹和那盆散发着诡异甜腻气息的绿萝。

她靠在远离人群的一棵大树下，贪婪地呼吸着相对干净的空气。阳光透过树叶洒下光斑，真实世界的轮廓渐渐清晰、稳固。那股致幻的感觉和强烈的恶心感在慢慢消退，但残留的悸动仍在。

她回头望向休息区。绿萝依然被放在长桌旁，暴露在虚假的热闹和真实的混乱压力下。

在强烈的日光下，她似乎看到，那藤蔓的末梢，极其极其缓慢地，朝着旁边一个装满废弃饮料瓶的塑料箱的方向，试探性地伸出了一点点……肉眼几乎无法察觉的一点点。

一种冰冷的寒意顺着李薇的脊椎爬升。它不仅仅是被动承受。它在……适应？还是在寻找新的“养分”来源？那些废弃的塑料瓶，在它的感知里，是否也代表着一种扭曲的、被抛弃的“人类活动”残留？

她想起入职培训时，行政部主管轻描淡写地说：“绿萝嘛，好养，有点阳光和水就行，还能吸甲醛。”

现在看来，绿萝需要的，远不止于此。

它需要的是一种特定的“毒”——一种名为“现代职场常态”的慢性毒药。而他们这些员工，既是它的培养基，又在无形中依赖着它提供的、微量的、麻痹痛苦的“解药”。

这个共生关系，比想象中更加扭曲，也更加牢固。

李薇靠在树干上，望着远处依旧喧闹的团建人群，以及人群旁那盆沉默的、正在悄然异变的绿萝，感到一种深沉的无力。

明天，他们还是会回到那个格子间，回到那键盘的噼啪声和打印机的嗡鸣中。而绿萝，会在窗台上，继续伸展它油绿的叶片，散发那令人“平静”的、微弱的清香。

它才是这里最稳定、最“健康”的存在。只要这个不健康的系统，持续运转下去。

附录1：1055 共生盆栽 观察记录摘要 (节选)

观察员：Dr. █████ (以行政专员“李薇”身份潜伏观察)

环境：“创想未来科技有限公司”销售部开放式办公室

事件记录：季度团建活动期间，1055 暴露于高强度、混乱、人造“欢乐”压力环境下。

异常表现：

①. 叶片迅速呈现灰绿色病态，叶脉凸起变暗。

②. 叶背分泌无色透明粘液，散发微弱甜腻气味（初步检测含微量生物碱类致幻成分LSD类似物，浓度极低但作用显著）。

③. 粘液挥发导致半径3米内7名人员出现短暂视觉扭曲（物体变形、色彩异常）、时间感知错位及轻微恶心感。离开范围后症状于15-30分钟内消退。

④. 新增观察：在持续暴露后期，观察到藤蔓末梢出现极其缓慢（＜1mm/hr）的自主性朝向废弃塑料容器（代表人类活动残留？）的延伸趋势。需后续密切监控其物理活动性阈值。

推论：1055-共生盆栽 对“非标准办公室压力”环境（尤其是虚假、混乱的高压“欢乐”）耐受性极低，其异变速度及潜在攻击性（精神干扰、可能的物理延伸）远超预期。

其“健康”状态高度依赖特定的人类负面工作情绪生态，形成深度畸形共生。移除或改变此环境存在高风险。

2.描述

等级：safe

权限：1级以上

1055 共生盆栽 外观为一株普通的绿萝，栽种在一个廉价的白色塑料花盆中。其异常特性表现为与其所在微环境（尤其是人类行为）的共生关系：

①. 环境感知与适应：1055 能敏锐感知其周围数米范围内的环境氛围，特别是人类活动的情感基调（压力、倦怠、机械性重复）。

②. “情绪”共生：当环境符合“低强度、重复性、略带压力的办公室氛围”时，1055 生长健康，叶片油绿，并能散发极其微弱、令人平静的植物清香（无异常成分）。

若环境过于轻松愉快（如播放欢快音乐、人员嬉笑），其叶片会迅速萎蔫发黄。若环境压力过大（如高分贝噪音、激烈冲突），其叶片会分泌少量具有微弱致幻效果的粘液。

③. 反哺效应：当 1055 处于“健康”状态时，其散发的清香能轻微缓解处于其共生环境中人员的焦虑感和倦怠感，并小幅提升对重复性工作的容忍度。这种效应在离开环境后会迅速消退。

④. 潜在风险：如果长期暴露在不符合“标准办公室压力”的环境下（如完全放松或极度高压），1055 可能发生不可预测的异变（如急速枯萎释放孢子、藤蔓异常生长具轻微攻击性、散发强烈精神干扰气味）。其“健康”状态依赖于维持一种特定的、不健康的人类工作模式。

3.措施

1055 共生盆栽 被叙事调节于 Site-28 生物研究区的一个模拟办公室环境的隔间内。

该隔间配备标准办公桌椅、电脑（无网络连接）、文件柜（空）以及温和的人工光源。1055 被放置于办公桌上。每日由一名指定 D 级人员（D-XXXXX，称为“照料者”）进入隔间进行“工作”，工作内容包括：

在电脑上输入指定无意义字符序列 4 小时。

整理空文件柜内的空白纸张。

为 1055 浇水（使用指定营养液）并擦拭其叶片。

“照料者”需表现出适度的专注和轻微的“职场压力感”（可通过播放低音量白噪音或截止日期提示音模拟）。

每 72 小时轮换一名“照料者”。严禁“照料者”表现出过度热情、极度懈怠或破坏倾向。